江中新闻网讯 1月7日，学校召开第二次2026届毕业生就业工作会，党委委员、副校长周志刚出席并讲话，为寒假毕业生就业工作划重点、明方向、提要求。会上，招就处负责同志学习传达了《江西中医药大学2026届毕业生就业工作方案》，系统部署寒假期间就业各项重点任务。

　　周志刚强调，寒假是推进毕业生就业工作的黄金窗口期，要主动出击、精准发力，为春季学期就业工作筑牢坚实基础，全力推动毕业生高质量充分就业。一是压紧压实责任，全面落实提升毕业生就业质量和去向落实率的核心任务。二是全力拓展岗位供给，扎实开展寒假访企拓岗促就业专项行动。三是提升招聘服务管理效能，精心组织各类招聘活动。四是落实重点群体帮扶，全面摸排就业状况，建立动态帮扶台账。五是坚持分类、精准施策，满足毕业生的多元需求。六是保质保量完成各项任务，做好总结反馈和督导检查。

　　针对奋战在就业工作一线的毕业班辅导员，周志刚提出了希望和要求。一要强化主动担当的意识，主动研判形势，主动对接资源，主动深入学生，主动开展工作，切实成为学生求职路上的知心人、热心人、引路人。二要保持细致入微的耐心，发扬“绣花”精神，耐心倾听学生诉求，细心解答学生困惑，精心提供个性方案。三要发扬持续奋斗的精神，以“时时放心不下”的责任感，持续跟进学生就业进展，做到工作不断线、服务不打烊、帮扶不松劲。四要秉持甘于奉献的情怀，以对教育事业、对学生高度负责的奉献精神，投入这项光荣而艰巨的任务。五要提升能力善做就业工作，持续深耕政策与业务知识，精准对接毕业生需求，加强就业指导，提高沟通协调、教育引导和管理服务本领。六要严守就业统计的底线，坚决贯彻落实教育部关于高校毕业生就业统计工作的“四不准”“三不得”要求，确保就业数据真实准确。七要强化就业安全意识，加强毕业生就业安全教育，防范各类就业风险。

稿件来源：招生就业处

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